深发展董事长纽曼称将以创新破解股改难题

　　S深发展A（000001）（行情,资讯）昨天公布了2006年年报，与之前市场预期基本一致。该行全年实现净利润同比大幅增长319％，远远高出国内银行业的平均增幅。

　　深发展的业绩如此喜人，但不少持有人却并未买账：这么好的公司，为何股改迟迟不动？

　　■打工皇帝年薪995万

　　根据年报，该行去年实现营业收入71.35亿元，同比增长31％；实现净利润13.03亿元，同比增长319％。每股收益达0.67元，在上市银行中居于前列。对于2006年净利润较上年大幅增加，深发展认为主要原因是由于利差升高，资金运用更有效率和贷款的健康增长。

　　另外，积极的费用管理降低了成本收入比，改善的资产质量降低了拨备需求，以及有效的税务管理。

　　人工成本依然是主要支出项，达到14.35亿元，占营业费用的44％，比2005年提升两个百分点。

　　其中，董事长兼首席执行官法兰克·纽曼2006年在该行领取的税后报酬为995万元人民币，成为中国银行业数一数二的打工皇帝。

　　■谈及股改公司态度审慎

　　深发展不仅在国内银行业内拔得头筹，而且在上市公司银行股里也是业绩骄人，这使得持有该股的投资者对其股改方案寄予较高期望。

　　然而，该公司年报中只用两句话描述了股改进展：“银行已经聘请了股改保荐人，股改工作正在积极推进中，银行将与非流通股股东合作，力争在2007年度完成。”

　　对于目前的股改进程，深发展官员表现得尤为谨慎。“股改这个问题比较重大，尤其是对媒体……”一名员工说。

　　记者昨天数次联系该公司董秘徐进，但都被公司以开会为由拒绝；对于大股东是否会在对价上作出实质性让步，公司人员表示只能从大股东处得到答案。

　　■纽曼称以创新办法推进股改

　　记者昨晚获悉，深发展董事长法兰克·纽曼刚刚表示，将以创新的办法向流通股股东提供价值，破解股改难题。

　　纽曼表示，深发展19.46亿股总股本中，72％已是流通股，大股东美国新桥投资集团仅占17.9％。两市1000多家公司中，这样股本结构的公司不多，所以难以借鉴其他公司的股改经验。

　　纽曼透露，深发展大股东最近向证监部门的官员明确表示了以创新办法尽快完成股改的看法，这一态度受到鼓励，从而为下一步的股改提供了政策指引。

　　据介绍，深发展董事会正积极加强两类股东的沟通和协调，推进股改。去年股改方案中把现金分红与股价挂钩的做法具有不确定性，招致流通股股东不满。为此，深发展大股东计划在新方案里增加分红的确定性。不少持有深发展流通股的基金机构提出发行认购权证的建议，也引起了大股东的高度重视，考虑可行的做法。

　　深发展22日披露的年报显示，截至去年底基金、QFII和券商等机构投资者已持有深发展15％的股权，十分看好这家老牌上市银行的增长潜力。

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　　“零对价”方案

　　2006年5月，深发展首次推出现金分红方案，设定在股改方案实施后一年内的最后60个交易日内，若公司平均每股股价在7.25至8.75元的区间之外，深发展将向流通股股东定向现金分红，每10股获分红不超过0.48元。这一等同于“零对价”的方案甫一公布便广遭质疑，在去年7月股东大会上被否决。

　　北京青年报：范辉

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