深发展董事长去年年薪超高 达995万元

　　深发展（000001）（行情,资讯）昨日公布2006年年报。与之前市场普遍的预期基本一致，该行全年实现净利润13.03亿元，比2005年的3.11亿元大幅增长319％，远远高出国内银行业的平均增幅。每股收益也由2005年的0.16元猛增至0.67元，在上市银行中居于前列。而董事长法兰克·纽曼也拿到了国内上市公司中罕见的高年薪——995万元（税后）。

　　全年清收不良贷款约20亿元

　　年报显示，深发展2006年的存、贷款规模均有一定增长。其中，近两年一直力推的零售贷款较上年底增长87％，增长率在全国性商业银行中排名第三。同时，零售存款也较上年底增长23％。数据表明，该行向零售银行的转型取得了一定的成效。同时2006年深发展在处理历史遗留不良贷款方面继续取得进步，全年清收的不良贷款总额约为20亿元，其中超过80％以现金方式收回，2006年资产减值准备较2005年减少21％。

　　高管收入普遍较高

　　年报披露，人工费用仍然是2006年深发展的主要支出，占营业费用的44％（2005年为42％），达到14.35亿元。人工费用增长32％，主要由人员增加和改善员工薪资所致。其中，董事长兼首席执行官法兰克·纽曼2006年在该行领取的税后报酬为995万元人民币。除此之外，深发展首席财务官王博民的年薪高达243万元人民币，副行长刘宝瑞的年薪高达177万元人民币，就连公司董秘徐进的年薪也高达102万元人民币。

　　记者昨日就此电话采访了深发展董事会秘书处的相关工作人员，向他了解公司高管的收入构成情况及激励机制。但该人士以“不清楚”为由拒绝回答记者提出的敏感问题。随后，记者又询问了深发展银行成都分行的相关负责人，他们只是说自己的收入比国有商业银行要高一些，至于具体数字，都表示不便透露。

　　股改尚无具体时间表

　　深发展在2006年年报中披露，该行已聘请股权分置改革保荐人，股改正在积极推进中，力争在2007年度完成股改。记者随后就此事向公司董事会秘书处询问，相关工作人员称，目前股改还没有具体的时间表。年报还显示，去年四季度以来有多家新基金和QFII增仓该股股票。

　　本报记者